【健康産業業界】中途採用の採用代行
採用サイト＋Indeedの導入により約25万円で86応募に成功した事例をご紹介！
健康産業事業(インストラクター・受付スタッフ)にて、中途採用の採用代行を 行った事例をご紹介いたします。 当事例では、複数媒体に掲載していましたが、各店舗の責任者に任せた結果、 応募単価や数にばらつきが発生し、採用活動が非効率な状態になっていました。 採用代行実施後は、採用活動がスムーズになりIndeed経由で86件の応募を獲得し 採用に成功。応募対応の迅速化により、採用率が向上し、本社主導の対応で、 店舗間の差を補い経験者の即戦力採用にも成功しました。 【事例概要】 ■課題 ・出稿の属人化による採用効率の低下 ■解決策 ・複数の勤務地で掲載が可能な「Indeed」のご提案 ・各店舗に任せていた採用活動を本社のみに一本化 ・採用ノウハウの蓄積を行い、各店舗と本部と予算を それぞれ合わせて捻出して予算を確定 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
基本情報
【結果】 ■採用活動がスムーズになりIndeed経由で86件の応募を獲得し採用に成功 ■応募対応の迅速化により、採用率が向上 ■本社主導の対応で、店舗間の差を補い経験者の即戦力採用にも成功 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
価格帯
納期
用途／実績例
※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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取り扱い会社
当社は、ただ求人広告を出稿して終わり…ではなく、様々な媒体を駆使して、 お客様の採用戦略をサポートする “求人採用特化型デパート” と 考えていただくと、とても分かりやすい会社です。 求める人材や課題解決に向けた「全体最適化」を目指し、目標や目的を軸にした ご提案をいたします。そのため媒体や手法は選びません。 Webを活用したマーケティングを行いつつ、紙媒体・Web媒体と 幅広い手法で、広告を届けていきます。
